Conseiller Emploi Formation H/F - Cibc Pyrenees Mediterranee

Qui sommes-nous ?
Présent sur tout le territoire depuis plus de 30 ans, le CIBC (Centre Interinstitutionnel de Bilan de Compétences) développe et capitalise des savoir-faire axés sur l'ingénierie des parcours professionnels, l'accompagnement des mobilités et des transitions professionnelles.
Dans le cadre d'un remplacement pour cause maladie, nous recherchons un (e) conseiller emploi formation : le poste est basé sur l'antenne du CIBC Pyrénées Méditerranée de Saint-Girons. Déplacements occasionnels possibles sur Foix.
Vos missions seront :
- Réaliser des prestations d'appui au projet, d'orientation, de transition et de remobilisation professionnelle, des formations, en individuel et collectif
- Réaliser les livrables, synthèses correspondantes
- Assurer la transmission des documents
- Participer au suivi des prestations
- Intervenir auprès de tout public : chercheurs d'emploi, salariés, indépendants, personnes en situation de handicap
- Participer à la promotion et au développement des prestations et services réalisés sur le territoire
- Contribuer au maintien et au développement des relations avec nos clients et nos partenaires
Qualités professionnelles :
- Adaptabilité - Autonomie - Sens de l'organisation - Réactivité - Rigueur -Capacité rédactionnelle - Travail en équipe
Votre profil :
- Expérience exigée de 3 ans dans la réalisation de prestations d'accompagnement - Aptitudes rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques et digitaux - Connaissance de l'environnement socio-économique, du marché de l'emploi, des outils de recherche d'emploi, des dispositifs de formation et des modes de financement - Grande rigueur dans la gestion administrative de dossiers.
Conditions d'exercice : Horaires de travail :
- Lundi de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30 - Mardi de 8h30 à 12h30 - Mercredi de 8h30 à 12h30 - Jeudi de 8h30 à 12h30
- Vendredi de 8h30 à 12h30

Experience: 3 An(s) - Dans l'animation de prestation

Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, renseigner un public

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Travail en équipe
• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Compétences rédactionnelles
• Réactivité
• Sens de l'organisation