Les missions du poste


Assainissement: -Instruction des déclarations et autorisations environnementales IOTA «assainissement» -Suivi des STEU(analyse des bilans, détermination des conformités, participation aux réunions) -Instruction et suivi des dossiers «plan d'épandage», «vidangeurs» des boues de stations d'assainissement non collectif -Suivi des campagnes et diagnostics Recherche des Substances Dangereuses dans les Eaux (RSDE) et PFAS -Suivi des dossiers «Eaux Non Conventionnelles» et «Réutilisation des Eaux Usées Traitées» -Conception et suivi de bases de données -Contribution aux réflexions sur les problématiques urbanisme et assainissement -Réalisation des actions de contrôle dans le cadre de la police de l'eau -Alimentation des logiciels métiers Selon l'évolution des besoins du service, les priorités définies par l'unité eau ainsi que la répartition des missions entre les agents, vous pourrez être amené à intervenir sur des thématiques complémentaires relevant du domaine de l'eau. À ce titre, vous pourrez participer notamment à l'instruction et au suivi de dossiers relatifs à l'alimentation en eau potable (travaux, autorisations, conformité réglementaire, protection de la ressource, etc.), ainsi qu'à l'examen de projets de création, d'aménagement ou de régularisation de plans d'eau. Plus largement, ces missions complémentaires pourront évoluer en fonction des orientations du service, des enjeux territoriaux et des besoins identifiés, dans une logique de polyvalence et d'appui transversal au sein de l'unité «eau». Liaison hiérarchique: Poste placé sous l'autorité hiérarchique du responsable d'unité au sein d'une équipe composée de 2A et 7B. L'agent(e) interagit avec les porteurs de projets, le conseil départemental, les bureaux d'étude, l'agence de l'eau Adour-Garonne, la fédération de pêche de l'Ariège, les associations de protection de l'environnement, le conseil départemental, les services de la préfecture et de la DREAL.

Le profil recherché

Compétences techniques: -connaître les principes généraux du droit, de l'organisation administrative dans le domaine de l'eau et de l'environnement; -maîtriser techniquement le fonctionnement des ouvrages d'assainissement (collecte et traitement); -connaître les techniques de traitement de l'eau et de génie civil; -connaître la réglementation sur les pollutions domestiques et savoir instruire les procédures de déclaration et d'autorisation au titre de la police de l'eau; -assermentation police de l'environnement Compétences transversales: organisation, méthode, rigueur, anticipation, réactivité, hiérarchisation des priorités, rendu compte, dynamisme, respect des arbitrages hiérarchiques. Compétences relationnelles: sens du travail en équipe, qualité d'écoute, bon relationnel, diplomatie, goût des contacts, aptitude au dialogue Modes d'acquisition: une compétence de base est demandée, elle pourra être complétée par un compagnonnage et quelques formations.

Compétences requises

  • SGBD
  • Travail en équipe
  • Traitement de l'eau
  • Dynamisme
  • Réactivité
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