Formateur en Agronomie H/F - Cfppa Ariege - Comminges

Le CFPPA Ariège-Comminges est un centre de Formation pour adultes et apprentis spécialisé dans les filières agricoles et forestières. Implanté sur 2 sites, Pamiers et Saint-Girons, nous accueillons environ 150 stagiaires et 120 apprentis. Le CFPPA, établissement du Ministère de l'Agriculture, totalise un effectif de 50 collaborateurs.
Les missions :
Le(a) formateur(trice) - poste en contrat de vacation - aura pour missions principales :
Formation : BPREA public apprentis
Cours sur les bases d'agronomie et d'agroécologie
Ecosystème, Agroécosystème
Organisation du vivant
Le sol (structure ; composition, complexe argilo-humique, chaîne alimentaire, devenir de la MO)
Lecture de paysage
Facteurs stabilisants et déstabilisants de l'agroécosystème
Corrections
Accompagnement des apprenants sur la matière et préparation à l'oral certificatif
Participation aux réunions pédagogiques

Le profil recherché :
Diplôme dans la filière agricole, dans l'idéal un BTS ou une licence
Goût pour l'animation de groupes et le travail en équipe
Aisance avec un public jeune ayant des difficultés scolaires
Maîtrise de l'outil informatique

Les secteurs d'activité :
Secteurs : Filière agricole
Les conditions proposées :
Contrat de vacation sur l'année scolaire 2026-2027 de 70 heures
Planning établi sur l'année
Sites d'intervention: Pamiers principalement
Pas de travail pendant les vacances scolaires

Les infos pour postuler : Lettre de motivation + CV (envoi de la candidature par mail)

Les coordonnées pour candidater :
CFPPA ARIEGE COMMINGES
A l'attention de M. Patrick PEZET
« Le Cabirol » \_ Route de Belpech \_ 09100 PAMIERS
Tél : **.**.**.**.**
Email : ****@****.**

Experience: 1 An(s)

Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Caractéristiques des écosystèmes,Techniques culturales,Procéder à des tests, expérimentations

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Travail en équipe
• Techniques culturales
• Autonomie