Ouvrier Agroalimentaire H/F - 09

Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F). Au sein de l'atelier de conditionnement, vous êtes un acteur majeur de la préparation des produis fromagers.

Vos missions sont :
- Conditionner les produits conformes en respectant le rendement quotidien
- Contrôle visuel des produits découpés et conditionnés
- Contrôle du poids des barquettes ou autres produits à conditionner et stocker dans l'usine
- Effectuer les réglages sur différents outils de production : filmeuse, étiqueteuse; machine de découpe du fromage
- Contrôler la conformité des produits (quantité, conditionnement, poids, date de validité des produits, DLUO...) en isolant les produits défectueux
- Nettoyer et ranger son poste de travail en respectant les règles d'hygiène et de sécurité dans le milieu agroalimentaire

Vos horaires : Du lundi au vendredi en 3X8 horaires postés.
- Possibilité de travailler en forte activité le samedi. (Prime de samedi payée)
- Formation au poste de 4 jours à 2 semaines.
- Mission longue de 18 mois maximum. Que vous soyez titulaire d'un BEP à un Bac en agroalimentaire, pharmaceutique ou cosmétique, ou que vous disposiez d'une première expérience en milieu industriel (idéalement dans un secteur similaire), votre profil nous intéresse !

Aucune expérience en agroalimentaire ? Pas d'inquiétude : une formation interne est possible.
Les débutants sont donc les bienvenus !

Votre dextérité, votre sens du travail en équipe et votre réactivité seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste.

Alors, vous vous reconnaissez dans cette description ? Foncez et postulez !
Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que :
- Possibilité de mettre vos IFM et primes sur un Compte Epargne Temps à 8%
- Avantages CSE & CSEC Manpower (chèques vacances, remboursement licence de sport, chèques culture)
- Avantages FASTT (micro crédit, accompagnement dans la recherche de logement, SOS Garde d'enfant, SOS véhicule en panne).

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 26-01-2026 Durée : 6 mois